Informations importantes à savoir :
Les AED ont le droit de faire grève, comme tous les agents publics. Ils peuvent :
- faire grève sans demander l’autorisation du chef d’établissement ;
- faire grève sans se déclarer à l’avance ;
- faire grève même en étant en CDD.
Le droit de grève est protégé par la loi.
Si je fais grève
L’administration peut :
- constater mon absence ;
- retirer 1/30e du salaire pour une journée de grève ;
- réorganiser le service pendant la grève.
Mais elle ne peut pas :
- me sanctionner parce que j’ai fait grève ;
- faire pression sur moi ou menacer de non-renouvellement ;
- m’obliger à rattraper mes heures de grève.
Pendant la grève, je n’ai pas :
- à répondre aux appels ou messages professionnels ;
- à assurer des surveillances ou des remplacements.
Attention :
- la grève doit être collective et liée à une revendication ;
- il faut généralement un appel à la grève lancé par un syndicat.
Cas particulier de l’internat
À l’internat, une journée de grève compte pour 24h. Un AED peut donc faire grève soit à partir de la veille au début du service de nuit, soit le jour même jusqu’au lendemain.
Une journée de grève entraîne le retrait d’1/30e du salaire. Si le service comprend le jour et la nuit, il vaut mieux vérifier que l’établissement ne compte pas deux jours d’absence.
Si je ne fais pas grève
Si je ne fais pas grève mais que l’établissement est fermé, je préviens mon supérieur. Sans réponse de sa part, je reste disponible depuis chez moi.
On ne peut pas m’obliger à remplacer des personnels grévistes.
L’établissement peut réorganiser le service seulement dans le respect des missions de chacun et avec des personnels volontaires.
Une réquisition est possible uniquement dans des cas exceptionnels. Elle doit être décidée par le préfet, justifiée officiellement et peut être contestée devant le tribunal administratif.
Donc :
- un AED ne peut pas être obligé de remplacer un AED gréviste ;
- un AED ne peut pas être obligé de remplacer un autre personnel en grève.
Quand un syndicat dépose un préavis de grève, je suis libre de faire grève, même un jour d’examen.
Personne ne peut :
- utiliser les AED pour casser la grève ;
- imposer des tâches qui ne font pas partie de leurs missions ;
- faire pression pour empêcher un AED de faire grève en disant qu’il est “indispensable”.
Si vous subissez des pressions de la part de la direction et/ou des CPE pour vous dissuader de faire la grève : Prévenez nous dans les plus bref délais. Faire grève est un droit pour les AED, comme pour tous les personnels de l’Éducation nationale.
Si l’établissement ne vous renouvelle pas à cause de votre participation à la grève : pareil, prévenez nous car c’est une pratique ILLEGALE !